El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha propuesto una nueva modalidad de reincorporación laboral denominada "alta progresiva" dirigida a trabajadores que han estado de baja médica durante más de seis meses. Esta medida permitiría a los empleados retornar al trabajo de forma gradual, trabajando media jornada durante un período máximo de 30 días, mientras perciben simultáneamente el 50% de su salario y el 50% de la prestación por incapacidad temporal.
Reincorporación progresiva
La iniciativa busca facilitar la transición al entorno laboral tras bajas prolongadas, especialmente en casos de enfermedades graves como el cáncer o accidentes cerebrovasculares, donde una reincorporación paulatina puede ser beneficiosa para la recuperación del trabajador. La ministra Elma Saiz ha enfatizado que esta medida será voluntaria y estará sujeta a la supervisión médica, asegurando que la salud del trabajador sea la prioridad.
Sin embargo, la propuesta ha generado debate entre los agentes sociales. Los sindicatos CCOO y UGT han expresado cautela, destacando la necesidad de garantizar que la medida no implique presiones indebidas sobre los trabajadores para reincorporarse antes de estar completamente recuperados. Asimismo, la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha manifestado su preocupación, subrayando que "con la salud no se juega" y que cualquier reforma debe centrarse en proteger la salud de los trabajadores.
El Gobierno prevé establecer grupos técnicos de trabajo, en colaboración con el Ministerio de Sanidad y los agentes sociales, para desarrollar esta medida con rigor técnico y sanitario.
Es un cambio significativo en la gestión de las bajas médicas en España, alineándose con prácticas ya adoptadas en otros países europeos.
