Del programa Avalem Experiència Plus

Elche, Crevillent y Santa Pola van a recibir 1,6 millones de euros de Economía para contratar parados de más de 30 años

A los municipios de las comarcas del Medio y Alto Vinalopó llegarán también más de 2,2 millones de euros para ese mismo cometido

David Alberola García

Elche | 26.08.2022 14:11

Oficina del Servicio Valenciano de Empleo-LABORA en Elche
Oficina del Servicio Valenciano de Empleo-LABORA en Elche | Onda Cero Elche

Los ayuntamientos de Elche, Crevillent y Santa Pola van a recibir 1,6 millones de euros de subvención procedentes de la Conselleria de Economía para la contratación, al paraguas del programa Avalem Experiència Plus, contratar a personas mayores de 30 años que están desocupadas.

Las contrataciones serán a jornada completa y de una duración de 12 meses. El importe de las subvenciones aprobadas varía en función del grupo de cotización que corresponda a cada trabajador.

Para el Ayuntamiento de Elche se ha aprobado una subvención de 1,2 millones de euros, que es el 100% de la ayuda solicitada, mientras que Crevillent recibirá casi 215.000 euros y Santa Pola cerca de 200.000.

Más de 2,2 millones de euros en la comarcas del Medio y Alto Vinalopó

Además, a los ayuntamientos y entidades públicas de los municipios de las comarcas del Medio y Alto Vinalopó van a llegar más de 2,2 millones de euros para la contratación de desempleados mayores de 30 años. Así, por ejemplo, el Ayuntamiento de Villena va a recibir 223.800 euros, el de Petrer 241.500 y el de Novelda casi 160.000.

A Elda van a llegar 116.000 euros y a Aspe más de 139.000.

También se han aprobado subvenciones para la contratación de personas en situación de desempleo en Monóvar (91.500 euros), Monforte del Cid (50.400), Pinoso (49.900), La Romana (20.500), Hondón de las Nieves (23.600 euros) y Hondón de los Frailes (18.900).

El programa Avalem Experiència Plus se articula en torno a distintas líneas estratégicas. Una de ellas es el apoyo a la contratación, concediendo ayudas para fomentar contratos de personas mayores de 30 años y que contribuyan a la conciliación personal, familiar y laboral, así como a la igualdad entre mujeres y hombres o a la estabilidad en el trabajo.

En el marco de ese programa también se impulsan acciones como la formación para actualizar la calificación profesional, el apoyo a las iniciativas de emprendimiento y el trabajo autónomo, la orientación, intermediación y busca de ocupación.