REFORMA LABORAL| DECLARACIONES EN HERRERA EN LA ONDA

Alfonso Alonso en Herrera en la onda: "El objetivo no es el abaratamiento del despido sino la contratación"

El portavoz del Grupo Popular en el Congreso de los Diputados, Alfonso Alonso señala en Onda Cero que el objetivo de la reforma laboral no es que se despida, sino que haya una legislación más flexible que invite a contratar”. Alonso espera que la reforma concite apoyos en el parlamento pero “No vamos a aceptar que la oposición plantee ahora una contrarreforma laboral en el Congreso”

ondacero.es

Madrid | 13.02.2012 09:24

El portavoz del Grupo Popular en el Congreso de los Diputados, Alfonso Alonso, ha sido entrevistado esta mañana en el programa Herrera en la Onda, de ONDA CERO. Estas han sido sus respuestas a las preguntas de Carlos Herrera:

LA REFORMA LABORAL Y LAS CRÍTICAS RECIBIDAS

“Suscita muchos comentarios, pero hay que ver cuáles son las claves de esta reforma. La prioridad del Gobierno son los cinco millones de parados, de manera muy especial la mitad de los jóvenes españoles  que no tienen empleo. La rigidez, a corto plazo,  conduce a mayor destrucción de empleo. Por tanto, es necesario establecer un mercado de trabajo que favorezca que las empresas puedan adaptarse a las situaciones de mercados, que puedan tener fórmulas de flexibilidad alternativas al despido… El cambio que se ha propuesto es muy profundo, el mayor cambio de nuestra regulación laboral desde el año 1980, cuando se aprobó el Estatuto de los Trabajadores”.

MARIANO RAJOY DIJO EN CAMPAÑA ELECTORAL QUE NO IBA A ABARATAR EL DESPIDO. ¿HA INCUMPLIDO SU PALABRA?

“El objetivo del Gobierno no era el abaratamiento del despido y no lo es de esta reforma laboral. Es verdad que se extiende el contrato de fomento de empleo. ¿Es más fácil despedir?. Nosotros establecemos muchas más alternativas al despido. Es muy importante la supervivencia de las empresas en tiempos de crisis. Esta reforma laboral busca frenar la sangría de paro que hemos tenido estos años, pero, sobre todo, también busca que cuando vuelva la reactivación económica haya incentivos y motivos para contratar. El objetivo no es que se despida, sino todo lo contrario: que haya una legislación más flexible que invite a contratar”. 

CAMBIOS POSIBLES DURANTE LA TRAMITACIÓN DE ESTA LEY

“Se pueden mejorar aspectos, cambiar cosas. No debemos mantener una actitud cerrada a la incorporación de mejoras. Ahora bien, no hemos hecho este viaje para después dar marcha atrás. Tenemos la voluntad de reformar y de cambiar. El trámite parlamentario puede modificar la ley. Pero si alguien está en el eslogan y en la descalificación, buscando un argumento político de corto plazo, es su problema. Nosotros no vamos a entrar en ese tipo de juegos, pues creo que el asunto es mucho más serio. No vamos a aceptar que la oposición plantee una contrarreforma en el Congreso”

¿ESTAMOS EN VÍSPERAS DE NUEVOS CONFLICTOS?

“La sociedad española es todo, menos inmovilista. Los españoles están convencidos de que han avanzado cuando se han atrevido a cambiar. Yo creo que hay una comprensión por parte de la sociedad española a estas iniciativas del Gobierno. Que el gobierno coja el toro por los cuernos y sea valiente”.

OTROS TEMORES, COMO LOS PARADOS DE LARGA DURACIÓN

“La reforma, más que un recorte de los derechos de los trabajadores, es una ampliación de derechos. Pone mucho el acento en la formación, como un derecho del trabajador. Hay medidas de apoyo para los parados de larga duración”.

¿CÓMO VALORA, DESDE LA OTRA ORILLA, LAS DIVISIONES QUE SE ESTÁN PRODUCIENDO EN EL PSOE DE ANDALUCÍA?

“Si no se puede mantener un grupo unido, si no se tiene un discurso, si no se es capaz de gobernar la casa propia, es muy difícil convencer a los ciudadanos de que van a poder ejercer a futuro un gobierno. Más todavía cuando vienen de ver la experiencia del desgobierno en que vive Andalucía. Lo que centra ahora nuestra atención y la de Javier Arenas es mirar al futuro. Tenemos que explicar una alternativa a los ciudadanos, decirles que hay otra manera de hacer las cosas y que ese cambio es necesario”.