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Inspección de Trabajo

La aplicación de la ley del registro horario sigue siendo deficiente

En más del 50% de las empresas vascas investigadas se detectaron irregularidades

La Inspección de Trabajo del Gobierno vasco durante las inspecciones realizadas durante el 2022 ha detectado un "deficiente cumplimiento" del registro de horarios en Euskadi. Apenas un 10% de las investigaciones acabaron en sanciones y se detectaron irregularidades en más de la mitad de las empresas en las que vigiló la obligatoriedad de aplicar el registro horario.

Balance de la Inspección de Trabajo

Inspección de Trabajo ha transformado el pasado año 8.700 contratos en indefinidos

El pasado año la Inspección de Trabajo del País Vasco revisó 25.948 contratos, 14.559 como consecuencia de su actuación ordinaria en la lucha contra el fraude en la contratación, y otros 11.389 en el marco del plan de choque. De ellos 8.760 contratos fueron transformados en indefinidos y a tiempo completo, 3.027 por la actividad ordinaria y 5.733 en el plan de choque.

En el 2021 se enviaron más de 13.000 cartas que ahora se han convertido en 16.494 contratos indefinidos

El Gobierno vasco convierte en fijos cerca de 16.500 contratos que estaban en situación de fraude laboral

Inspección de Trabajo ha transformado más de 16.000 contratos temporales en indefinidos en Euskadi en un año, de los que la gran mayoría, el 77,73%, eran de mujeres. Estos son los principales datos del balance del ejercicio 2021 presentado por la vicelehendakari y consejera de Trabajo y Empleo, Idoia Mendia. Inspección Trabajo detectó 898 infracciones en 2021 en Euskadi en 15.132 actuaciones, casi la mitad en seguridad laboral.